Contributo per accomodamenti ragionevoli a favore di lavoratori con disabilità superiore al 50%

Contributo per il rimborso forfetario parziale (fino all’80%) delle spese ammissibili, debitamente documentate, sostenute nell’anno 2018, comunque per un massimo di € 10.000, necessarie all’adozione di accomodamenti ragionevoli in favore dei lavoratori con riduzione della capacità lavorativa superiore al 50%, incluso l’apprestamento di tecnologie di telelavoro o la rimozione delle barriere architettoniche che limitano in qualsiasi modo l’integrazione lavorativa della persona con disabilità. Il D.lgs. 151/2015 all’art. 11 ha  modificato quanto previsto dall'art. 13, co.1. lettera c)  e dall’art. 14 lettera b) della legge 68/1999, prevedendo che tale contributo sia totalmente a carico del Fondo Regionale e non più in via aggiuntiva rispetto a quanto erogato dal Fondo Nazionale.